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联系人：南京开卷医疗科技有限公司

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职位描述

岗位职责：

1、配合公司制度年度、季度和月度销售计划，并对区域内销售指标进行分解，制定实施计划；

2、负责区域内/省区内的客户寻找和发掘，并建立各级客户档案，不断完善客户基本信息和沟通记录；

3、负责区域内/省区内产品的宣传和推广，组织客户进行产品知识培训以及目标医院的推广活动；

4、研究各地政策特点，负责区域/省区内物价、医保、招投标的资料准备和组织实施，并对结果和进度负责；

5、负责区域内/省区内协议的跟进和实施，督促市场终端覆盖和销量实现；

6.、调查和收集区域市场政策信息和竞争产品、竞争对手的情况；

7、配合辖区客户进行市场推广服务公司及费用的梳理审计；

8、新品上市的调研与配合事宜；

9、完成公司安排的临时性工作。

任职资格：

1、医学、药学、市场营销等相关专业大专及以上学历；

2、1-3年及以上医药行业渠道销售或招商工作经验（接受应届生）；

3、有招商管理、产品管理、团队管理等方面的培训经历者优先考虑；

4、能够适应经常性出差。需要对江苏省医药市场有较好的了解和掌握，有良好的沟通能力；

5、有招商管理、产品管理、团队管理等方面的培训经历者优先考虑；

6、诚实守信、勤奋敬业，对销售工作充满激情，勇于承担压力与责任，能吃苦耐劳，善于自我激励；

7、具有较强的责任心，较强的服务意识和目标意识；

8、拥有较强的业务处理和业务外联能力，以及较强的招商管理、团队运作能力；

9、具有周密完善的工作计划，并能结合各种实际资源组织分析和实施。

薪酬福利：

1、合理优厚的薪金：底薪（3500-4000）+提成奖金+餐补交通补贴+年底13薪+优秀员工激励奖金等，综合薪资8000-10000左右；

2、签订正式劳动合同，五险一金+商业保险（补充医疗、意外伤害）；

3、享受带薪年假、法定节假日、工龄工资、员工旅游、拓展、员工生日会等；

4、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、年度体检、节日晚会、旅游活动、优秀员工表彰活动等；

5、多元化培训课程：带薪岗前培训，在职个人提升计划；

6、良好晋升机会：内部转职（横向发展）、纵向提升；

7、工作环境舒适，工作氛围舒心，人性化管理。

工作时间：

周一至周五8：30--17:30，中午12:00--13:30；周末双休，法定节假日正常休息。

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