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2023-01-04 14:19:10 来源：江苏招聘网
江苏招聘网|资深HR快速招人的十种方法
1.论坛招聘
公司可以在论坛上发布招聘信息，特别是一些专业的行业论坛，如艺术设计论坛或软件开发论坛，公司可以在这些论坛上发布招聘信息，以招聘优秀人才。
2.微信群招聘
企业可以在特定行业的微信群中发布特定的招聘信息，这也是一个不错的选择。
3.校招
公司通过招聘刚毕业的大学生来工作，是最常见的选择，通过学校招聘可以使公司得到更好的发展。
4.社会招聘
公司还可以在社会上公开招聘人才，比如出版在报纸或者一些明显的地方，都可以招聘人才。
5.招聘平台
在招聘平台上发布招聘信息是最常见的选择。一般来说，考生会首先通过这种方式了解公司的招聘意向。
6.同城信息网
公司还可以选择城市信息网络，或者类似于58个城市或市场网站，发布招聘信息，这通常可以取得很好的效果。
7.公司内部招聘
公司内部招聘也是公司非常常见的招聘方式，具有诸多优势，更有利于人才的选拔和提拔。
8.猎头招聘
公司也可以通过猎头招聘来选拔人才，但这种招聘方式通常需要花费大量的资金。
9.领英
公司通过国际招聘平台领英招聘人才，是一个不错的选择，在这里可以招到很多高端人才。
10.远程招聘
当然，对于企业来说，最好的办法是通过远程招聘来招聘人才，比如中国最大的远程招聘网站，小蜜蜂云招聘网络是一个不错的选择，通过小蜜蜂可以获得良好的招聘体验。
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