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2022-09-06 14:11:54 来源:江苏招聘网
江苏简历指南:如何用简历吸引面试官?相信大家对此问题都不太了解,现在江苏简历指南栏目小编给大家详细说说,如果还有疑问,可以点击>>【江苏就业指导群】扫码进群或者关注公众号了解更多。
1、提炼主题关键词,忌用“求职”、“应聘”。
hr首先看到的就是邮件主题,要吸引他点击,就要突出你最具竞争力的优势,提炼成几个关键词。比如你应聘的岗位是工程师,要求有5年工作经历,而你已有8年的工作经历,那么可以把邮件主题定为“8年资深工程师”。
这其中最大的窍门是,研究应聘岗位的职位描述,根据要求对号入座。
2、简历一页即可,忌用附件形式发送。
简历的最开头,也可以用一句话将自己的优势概括出来,这样进一步调起hr的胃口。
尽管网络空间很大,但电子简历仍然要遵循精简的原则,一页内容即可,尽量要点化、数据化,用事实和数字说话。
正如上述跟帖者所说,有的hr几乎没有耐心和时间等附件慢慢打开,有的企业甚至出于系统安全的考虑屏蔽掉附件,因此最好不要用附件发送简历。
3、文本形式即可,标新立异要慎重。
电子邮件似乎给求职者提供了很大的展示空间,比如有的求职者用视频的方式介绍自己等,但事实上,除非招聘岗位特别强调从业人员的创意和个性,否则绝大多数 hr都不大看好这种标新立异的方式。首先这种文件需要耗费hr更多的时间来看,而且应聘者太过个性会让hr质疑他的团队合作能力。
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原标题:江苏简历指南:如何用简历吸引面试官?
文章链接:https://www.jsrczp.net/show-3980-10243-1.html
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